11月19日，旅投集團組織財務人員開展業(yè)務提升培訓活動。集團全體財務人員、總會計師及分管財務工作副總共計39人參加培訓。
為加強財務人才梯隊建設，打造知識結構完備、專業(yè)技能突出、具有先進管理理念、戰(zhàn)略思維且作風優(yōu)良的財務管理人才隊伍，集團組織全體財務人員，利用專題業(yè)務培訓方式，不斷提升財務戰(zhàn)線的整體能力水平。 在培訓開班儀式上，集團有關領導強調，廣大財務人員要增強學習意識和貫徹執(zhí)行財經(jīng)紀律法規(guī)的自覺性，提高財務工作的規(guī)范化、精細化水平，及時掌握政策變化，不斷提升財務管理業(yè)務能力，為推動企業(yè)高質量發(fā)展貢獻積極力量。 培訓過程中，有關專業(yè)人員緊緊圍繞新會計準則中收入的確認規(guī)定、融資性貿(mào)易基礎知識、國有企業(yè)“十不準”規(guī)定及集團違規(guī)追責制度等方面進行展開。普及財務知識的同時，著眼于提升業(yè)財融合能力，通過講制度、舉實例等形式，針對實際操作中收入確認的總額、凈額法，融資性貿(mào)易的判定依據(jù)等難點進行了詳細講解，加深了財務人員對收入確認的理解和把握。 此次培訓對于準確進行財務處理，有效避免理解偏差，進一步增強財務人員的合規(guī)意識和風險防控能力，全面提高新會計準則的理解應用，起到了積極促進作用，切實為集團的財務管理奠定了良好工作基礎，收到了預期效果。
